1-apreldan boshlab barcha tibbiyot xodimlari uchun 5 kunlik ish rejimi joriy etiladi

Davlat tibbiyot muassasalarida 5 kunlik ish haftasi joriy etiladi

O‘zbekistonda tibbiyot xodimlarining ish vaqti rejimida muhim o‘zgarish kutilmoqda. O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining 2025-yil 9-noyabrdagi PQ-336-son qaroriga muvofiq, 2026-yil 1-apreldan boshlab davlat tibbiyot muassasalari 5 kunlik ish haftasi rejimiga o‘tkaziladi.

Qarorga asosan, tibbiyot muassasalarida:

• ish haftasi 5 kun etib belgilanadi,
• bayram va dam olish kunlari esa navbatchilik asosida xizmat ko‘rsatish tizimi yo‘lga qo‘yiladi.

Mazkur o‘zgarishlar tibbiyot xodimlari uchun mehnat sharoitlarini yaxshilash, ish va dam olish muvozanatini ta’minlashga qaratilgan.

Ish rejimini o‘zgartirish tartibi

Ish haftasini 5 kunlik rejimga o‘tkazish O‘zbekiston Respublikasi Mehnat kodeksi talablari asosida amalga oshiriladi. Xususan, quyidagi bosqichlar belgilangan:

1. 2026-yil 1-fevralgacha
   Mehnat kodeksining 137-moddasi 5-qismiga muvofiq, mehnat shartlari o‘zgarishi munosabati bilan muassasalarda kasaba uyushmasi qo‘mitalari bilan dastlabki maslahatlashuvlar o‘tkaziladi.
2. 2026-yil 1-fevralgacha
   Ichki hujjatlar — jamoa shartnomasi (mavjud bo‘lsa), ichki mehnat tartib-qoidalari va ish vaqti jadvallari kasaba uyushmasi bilan kelishilgan holda qayta ko‘rib chiqiladi.
3. Kamida 2 oy oldin ogohlantirish
   Mehnat kodeksining 137-moddasi 2-qismiga asosan, kunduzgi ishlovchi xodimlarga mehnat shartlari o‘zgarishi haqida yozma ogohlantirish beriladi va ular imzo orqali tanishtiriladi (so‘nggi muddat — 2026-yil 1-fevral).
4. 2026-yil 1-aprelgacha
   Ichki hujjatlarga kiritilgan o‘zgartirishlar bilan barcha xodimlar rasman tanishtiriladi.
5. 2026-yil 1-aprelgacha
   Kunduzgi ishlovchi xodimlar bilan tuzilgan mehnat shartnomalariga tegishli o‘zgartirishlar kiritiladi.

Qonunchilik talablariga qat’iy rioya etiladi

Ichki hujjatlarga o‘zgartirish kiritishda Mehnat kodeksining 184, 477 va 478-moddalari, shuningdek, O‘zbekiston Respublikasi Vazirlar Mahkamasining 2024-yil 14-noyabrdagi 758-son qarorining 4 va 8-ilovalarida belgilangan haftalik va kunlik ish vaqti me’yorlariga qat’iy amal qilinishi lozim.

Mutasaddilarning ta’kidlashicha, mazkur islohot tibbiyot xodimlarining mehnat samaradorligini oshirish, kasbiy charchoqni kamaytirish va sog‘liqni saqlash tizimida xizmatlar sifatini yaxshilashga xizmat qiladi.

Manba: O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining PQ-336-son qarori